Descubre nuestros Planes de Medicina Prepagada empresarial

Hoy en día las empresas del país cuentan con una amplia variedad de planes nacionales de salud que ofrecen a sus empleados; desde el servicio de salud de la EPS que está incluido en el contrato por nómina, hasta los planes especiales a los que es posible acceder gracias a la medicina prepagada en Colombia o bien, las pólizas de salud en las cuales el trabajador realiza un pago adicional por el mismo

Y no solo eso, sino que en algunos casos, las empresas realizan el pago en línea total del plan de medicina prepagada empresarial o servicio voluntario de salud de sus empleados e incluyen al núcleo familiar como sus beneficiarios.

De esa manera, los trabajadores con medicina prepagada en Colombia contarán con un plan de salud alternativo que les brindará servicios médicos de calidad, que tanto a ellos como a su familia les beneficiará para proteger su salud y su bienestar.

Es decir, que la medicina prepagada en Colombia o pólizas de salud, son contratos colectivos o familiares ofrecidos por las aseguradoras como Sura, a través de compañías tales como Asegúrate Mejor, para que las empresas puedan asegurar desde 10 empleados en adelante, incluyendo a las familias de los mismos quienes serán sus beneficiarios.

Así mismo, este contrato incorporará las cooperativas y los fondos de empleados cuyos socios pertenezcan a la misma empresa que está contratando el seguro. 

Adicional a eso, según una investigación de ACEMI y FASECOLDA existen más de 4,7 millones de personas afiliadas a la medicina prepagada, lo cual demuestra que cada vez más las personas están eligiendo los planes complementarios de salud diferentes a los convencionales como el régimen subsidiado y contributivo de las EPS, con el fin de cuidar su bienestar de manera integral.

¡La medicina prepagada siempre será la mejor alternativa!

Por esa razón, es importante que las empresas protejan y aseguren la salud de sus empleados ofreciendo una atención médica de calidad; en ese sentido, la medicina prepagada en Colombia es la mejor alternativa que beneficia tanto a empleados como a empleadores.

En Asegúrate Mejor, queremos que conozcas los planes de medicina prepagada empresarial que ofrecemos en nuestra red por medio de Sura, puesto que con esta prepagada podrás brindarle a tus colaboradores el mejor servicio de salud para ellos y sus familias en el que gozarán de una gran variedad de beneficios. ¡Resuelve tus dudas y preguntas frecuentes a lo largo de este blog!

Medicina Prepagada empresarial

Nuestro seguro colectivo de salud

Gracias a la Póliza de Salud de Sura o la Medicina Prepagada podrás cuidar de tus trabajadores y darles la oportunidad de gozar de servicios de alta calidad a un precio asequible.

Igualmente, con el seguro colectivo de salud, tus empleados podrán escoger al profesional de su preferencia para acceder a una consulta médica, tendrán la opción de extender el beneficio a su grupo familiar y pagarán una tarifa estable durante toda su vida laboral; es decir, podrá mejorar la calidad de vida de cada uno de ellos. 

También, disfrutarán de la tranquilidad de contar con atenciones exclusivas de salud en las que tendrán la posibilidad de recurrir directamente a un médico especialista, sin tener que esperar una autorización de medicina general, accederán a un amplio directorio médico para seleccionar el profesional que deseen y la institución donde les gustaría ser atendidos junto con su núcleo familiar. Todos estos beneficios son otorgados con el fin de mejorar la calidad de vida y salud de los miembros más importantes de una organización, es decir, los trabajadores. 

Es verdad que en ocasiones las empresas pasan por periodos de carencia económica en los que se hace difícil darle a los empleados la posibilidad de acceder a servicios de salud de alta calidad, en los que tengan asistencia para citas médicas con un médico general o especialista sin largos tiempos de espera.

Pero es de vital importancia que dentro de tu presupuesto reserves un monto especial para garantizar bienestar y salud a tus colaboradores. Cada uno de ellos es merecedor de beneficios en programas de salud que integren: acceso a las mejores clínicas, una red de especialistas calificada, atención hospitalaria efectiva, consulta médica domiciliaria, cobertura en todo el territorio nacional, atención completa para enfermedades de alto costo, canales de atención eficaces para gestionar diferentes trámites, facilidad en medios de pago, asistencia médica en casa o mediante oficina virtual, plan familiar de salud, entre otros beneficios que garanticen calidad de vida para tu equipo de trabajo y sus familias

Teniendo en cuenta eso, mencionaremos el contenido principal sobre la cobertura de nuestros planes de medicina prepagada sura que buscan suplir las necesidades de tus empleados y que proporcionarán beneficios exclusivos para cuidar la salud de los mismos:

1. Plan Salud Global

Este plan se ajusta perfectamente a las personas que salen con frecuencia fuera del país, ya que necesitarán de un seguro de viaje que proteja su salud frente a los accidentes o enfermedades que puedan presentarse cuando se encuentren fuera de la empresa. 

Gracias a este seguro de viaje tendrán acceso directo a asistencia médica nacional e internacional cuando se presente una urgencia, al igual que el tratamiento adecuado cuando existan enfermedades de alto riesgo diagnosticadas o una afectación que surja durante la vigencia de la medicina prepagada. 

Así mismo, en este plan de beneficios en salud, los afiliados contarán con una amplia cobertura de alto costo que incluye acceso oportuno y eficiente a clínicas propias de Sura, a los controles prenatales en caso de estar en gestación, tratamiento para enfermedades de alto riesgo como el cáncer, VIH-Sida, viruela del mono, etc. Atención psiquiátrica, medicina alternativa y unidad de cuidados intensivos. 

Accederán a una amplia red de atención que incluye: terapias ilimitadas físicas, respiratorias, cardiacas, nebulizaciones, plan de atención médica domiciliaria en casa, gastos funerarios, laboratorio clínico y patológico, gastos intrahospitalarios, entre otros beneficios en salud. 

De hecho, en el exterior recibirán tratamientos que tengan un costo de hasta $5.000 millones y una tarjeta de asistencia internacional con 50.000 USD. 

2. Plan Salud Clásico

Este plan complementario de salud ofrece a tus empleados un conjunto de coberturas y facilidades a las que pueden acceder de manera ilimitada en la ciudad de afiliación y en el resto del país. 

De igual forma, las personas con prepagada siempre contarán con la protección de un seguro que ofrezca servicios a nivel hospitalario y ambulatorio, con una red exclusiva de especialistas mediante el directorio médico y con la posibilidad de agendar consulta médica con profesionales que estén fuera de las opciones establecidas, con la alternativa de recibir un reembolso que se ajusta con el valor del plan voluntario que contrate. 

Además, dentro de los beneficios a los que tendrán acceso tus trabajadores al adquirir un plan, se encuentran:

• Enfermera especial post hospitalaria o post cirugía por solicitud del especialista hasta 20 días por evento.
• Los medicamentos y exámenes pre y post hospitalarios o quirúrgicos.
• Maternidad, complicaciones y atención del parto.
• Cirugías ambulatorias y tratamiento de fracturas, esguinces, quemaduras, mordeduras y suturas por heridas en el centro médico preferido por el usuario.
• Tratamiento médico ambulatorio y hospitalario por cáncer o leucemia.
• Laboratorio clínico y patológico, en centros médicos calificados.

3. Plan Salud Evoluciona

Y por último, este plan complementario de salud, catalogado como prepagada o póliza de salud, ofrecerá acceso a los servicios de forma ágil y simple, con una atención domiciliaria en urgencias y laboratorios, además de una amplia red de atención de profesionales de la salud. 

Al igual que los otros planes, tendremos a nuestra disposición otros servicios como: prótesis e insumos, maternidad, amparo al bebé gestante, la donación de órganos, tratamientos odontológicos por accidente, entre otros.

De esa manera, tus empleados tendrán la posibilidad de escoger el plan de medicina prepagada que se ajuste a sus necesidades y con el cual podrá mejorar la calidad de vida de cada uno de ellos, toda vez que tendrán una atención médica integral, el acceso exclusivo a las instalaciones que cuentan con el mejor equipamiento y la oportunidad de acceder al servicio en su ciudad de origen, en el resto del país y en el extranjero.

En Asegúrate Mejor nos interesamos por el bienestar de tus trabajadores, tenemos a tu disposición un plan de beneficios en medicina prepagada que integra una red de atención médica de primer nivel para todos tus colaboradores, incluso si son mayores de 60 años. Te brindamos el mejor servicio a diario y resolvemos todas tus inquietudes mediante nuestros canales de atención en nuestros centros o en oficina virtual

Nuestros asesores comerciales te están esperando para atender tus necesidades, así que no tienes que esperar horas o días para recibir atención. Escríbenos tus inquietudes para brindarte mayor información y no te preocupes, pues tus datos serán manejados con total profesionalismo y una sólida política de habeas data.
Queremos acompañarte en la búsqueda del mejor plan de salud que te otorgará todo lo que necesitas para el beneficio de tus empleados. Recuerda que puedes realizar tus pagos en línea, pues nuestros programas están orientados a brindar todas las facilidades de acceso a los afiliados

Somos prestadores de salud profesionales, conoce los programas empresariales a los cuales puedes acceder y dale la oportunidad a tu equipo de trabajo de adquirir el mejor plan voluntario de salud de medicina prepagada en Colombia. Todos nuestros planes complementarios te sorprenderán